Teamleider patiëntenzorg secretariaat polikliniek Oogheelkunde

Solliciteer direct

Jouw functie

Binnen de polikliniek Oogheelkunde werken we dagelijks aan hoogwaardige, persoonsgerichte en innovatieve zorg. Het patiëntenzorg secretariaat speelt hierin een sleutelrol in de ondersteuning van zorgprofessionals en patiënten; van complexe planning en patiëntenlogistiek tot communicatie en administratieve ondersteuning.

Voor dit team zoeken wij een teamleider die richting geeft aan de dagelijkse operatie, verbeter- en veranderopgaven en de ontwikkeling van het team. Je creëert overzicht, zorgt voor een toekomstbestendige administratieve dienstverlening en je weet tactisch beleid en afdelingsdoelen te vertalen naar de dagelijkse operationele praktijk. Daarbij faciliteer je zowel medewerkers als spreekuurhouders om hun werk efficiënt en prettig uit te voeren.

Wat ga je doen?

Als teamleider ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team patiëntenzorg secretariaat (circa 15 medewerkers). Je zorgt voor duidelijke werkafspraken, een goede samenwerking en een veilige, professionele werkomgeving.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Operationeel leiding geven aan het team en een veilige, prettige en motiverende werkomgeving faciliteren waar iedereen tot zijn recht komt.
  • Coachings- en ontwikkelgesprekken voeren en medewerkers begeleiden in hun professionele groei.
  • Stuurinformatie analyseren (zoals wachttijden, no-shows en spreekuurbezetting) en deze vertalen naar concrete verbeteracties in planning, logistiek en werkprocessen.
  • Actief participeren in het tactisch planningsoverleg (TPO), waarin je een belangrijke rol speelt in het afstemmen van capaciteit en planning en bijdraagt aan onderbouwde besluitvorming.
  • Het voortouw nemen in en coördineren van verbeter- en verandertrajecten, zoals digitalisering van werkprocessen, optimalisatie van telefonische bereikbaarheid en harmonisatie van administratieve werkwijzen.
  • Samen met teamleider zorg en chef de polikliniek ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie van zorg en werk je intensief samen met spreekuurhouders, planners en ondersteunende afdelingen.
  • In het kader van toekomstige organisatieontwikkelingen kan het leidinggeven aan een aanvullend team onderdeel worden van je rol.
  • Je ontvangt leiding van de tactisch manager en maakt deel uit van het poli MT en MT Oogheelkunde.

Jouw werkplek

De polikliniek Oogheelkunde van het Radboudumc is een dynamische en complexe zorgomgeving waar jaarlijks bijna 30.000 patiënten worden gezien. Binnen de afdeling werken circa 120 professionals samen aan academische patiëntenzorg, onderzoek en opleiding, in een op en betroken werksfeer.

De polikliniek werkt volgens het one-stop-shop-principe, waarbij consult, diagnostiek en behandeling zoveel mogelijk in één bezoek plaatsvinden. Deze werkwijze vraagt om een slimme, goed georganiseerde ondersteuning. Als teamleider patiëntenzorg secretariaat vervul jij hierin een centrale rol en zorg je samen met zorg en logistiek voor een soepele en patiëntgerichte organisatie.

Jouw profiel

Je bent een toegankelijke en mensgerichte teamleider die energie krijgt van samenwerking, dagelijkse sturing en verbeteren. Je beschikt over een sterk organisatorisch vermogen en het lef om knopen door te hakken.

Je brengt mee:

  • Afgeronde relevante HBO opleiding.
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een hiërarchisch leidinggevende functie, bij voorkeur binnen een polikliniek of zorgomgeving.
  • Aantoonbaar inzicht in logistieke processen en administratieve werkstromen.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een coachende stijl van leidinggeven.
  • Sterk analytisch inzicht en het vermogen om data, stuurinformatie en procesinformatie om te zetten in concrete verbeteracties.
  • Bij voorkeur ervaring met EPIC of een ander elektronisch patiëntendossier.

Als persoon ben je:

  • Zichtbaar en benaderbaar.
  • Besluitvaardig, communicatief sterk en in staat om rust en overzicht te bewaren in een omgeving met veel schakels, afhankelijkheden en verschillen in belangen.
  • Iemand die medewerkers én samenwerkingspartners meeneemt in verandering.
  • Een verbinder die denkt in oplossingen.
  • In staat om een netwerk op te bouwen en te onderhouden.

Bovenal ben je een verbindende leidinggevende met een open houding, die oog heeft voor mensen én processen en het team weet te enthousiasmeren.

Goed om te weten

  • De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op 10 juni 2026. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.
  • Een assessment en een meeloopdag zijn onderdeel van de procedure.
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Meer weten?

We vertellen je graag meer! 

Milou Luiten

06 31 11 33 11

Fijne arbeidsvoorwaarden

Denk verder

Werk anders

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Ben jij er nu klaar om verder te denken en anders te werken? 

De sollicitatieprocedure

Loop jouw droombaan bij Radboudumc niet mis!

Laat je gegevens achter en wij houden je op de hoogte van onze nieuwe vacatures.