Tactisch manager Clinical Trials Unit | Onderzoek, Onderwijs en Opleiding

De afdeling Apotheek, Farmacologie en Toxicologie van het Radboudumc is een expertisecentrum voor farmaceutische zorg en steriele medische hulpmiddelen. Met circa 450 collega’s zetten wij ons dagelijks in voor kwalitatief hoogstaande patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs. Voor patiënten van het Radboudumc en voor interne en externe partners leveren wij farmaceutische dienstverlening en producten, steriele medische hulpmiddelen, informatie en advies.

In de afgelopen jaren is onze rol sterk veranderd. Van een ondersteunende afdeling, zijn we uitgegroeid tot een groot, innovatief en patiëntgericht onderdeel van het Radboudumc. Onze dienstverlening vindt steeds vaker op afstand plaats en verschuift daarbij ook naar de thuissituatie van patiënten.

Daarnaast beschikken we over een brede sectie Onderzoek, Onderwijs en Opleiding, waar innovatief onderzoek wordt uitgevoerd en waar onderwijs en opleidingen worden verzorgd voor de professionals van vandaag en morgen. Vanuit de CTU ondersteunen we het innovatief geneesmiddelenonderzoek binnen het Radboudumc.

Als manager CTU en OO&O rapporteer je aan de Manager Apotheek, Farmacologie en Toxicologie en ben je lid van het managementteam van de afdeling AFT. Je geeft, in duaal management met de farmaceutisch managers, leiding aan de secties CTU en OO&O.

Als tactisch manager ben je verantwoordelijk voor het integraal functioneren van de secties CTU en OO&O. Je stuurt zowel op inhoud, organisatie als financiën en bent medeverantwoordelijk voor de tactische en strategische doorontwikkeling van deze secties. Je zorgt voor een doelmatige inrichting van processen, een gezonde financiële huishouding en een toekomstbestendige positionering van de CTU en de sectie OO&O binnen en buiten het Radboudumc.

Sectie Clinical Trials Unit (CTU)

De CTU ondersteunt het klinisch geneesmiddelenonderzoek binnen het Radboudumc. De CTU is de afgelopen jaren sterk gegroeid en heeft een ambitieuze toekomstvisie, wat vraagt om een verdere professionaliseringsslag. Jaarlijks worden ruim 250 klinische studies ondersteund.

De sectie bestaat uit een team van 17 medewerkers, waaronder apothekers, apothekersassistenten, een operationeel manager en een farmaceutisch manager. In de rol van tactisch manager werk je nauw samen met de farmaceutisch manager.

Sectie Onderzoek, Onderwijs en Opleiding (OO&O)

De sectie richt zich op de drie aandachtsgebieden: Onderzoek, Onderwijs en Opleiding.

Het wetenschappelijk onderzoek binnen de afdeling Apotheek, Farmacologie en Toxicologie richt zich op drie gebieden: preklinisch, klinisch en implementatie onderzoek. Dit onderzoek wordt uitgevoerd binnen 8 onderzoeksgroepen.

De sectie verzorgt daarnaast onderwijs over geneesmiddelen (Farmacologie) en giftige stoffen (Toxicologie) aan studenten Geneeskunde, Biomedische Wetenschappen, Tandheelkunde en Farmacie. Tevens verzorgt de sectie de opleidingen tot ziekenhuisapotheker en klinisch-farmacoloog.

Binnen de sectie OO&O zijn 58 medewerkers werkzaam. Je werkt nauw samen met de farmaceutisch manager, de voorzitter van de Onderwijscommissie, de Opleider voor wat betreft de Opleidingen en de bedrijfsvoerder voor de sectie OO&O.

Leiderschap in het Radboudumc

Als leidinggevende heb je een belangrijke rol in onze organisatie. Je draagt actief bij aan de groei en ontwikkeling van onze medewerkers en voegt, samen met jouw team, waarde toe aan het realiseren van onze doelen en ambitie. Daarbij zien we leiderschap als een vak en ondersteunen wij de ontwikkeling van onze leidinggevenden vanaf het moment dat je in dienst komt.

Als nieuwe leidinggevende bij het Radboudumc start je met een uitgebreid onboardingprogramma. Dit programma is bedoeld om je snel vertrouwd te maken met de organisatie en je optimaal te ondersteunen in de ontwikkeling van je leiderschap. Het bestaat onder andere uit een assessment, een persoonlijk leiderschapsontwikkelplan, uitleg over systemen, deelname aan het Wegwijsprogramma voor leidinggevenden en 360-gradenfeedback.

Wat breng je als nieuwe collega mee?

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, met een academisch werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur meerdere jaren managementervaring in een zorgorganisatie, wetenschappelijke instelling, apotheek, of een aanpalend domein.
• Sterke analytische en financiële vaardigheden; je doorgrondt complexe vraagstukken snel en weet hier slagvaardig op te sturen.
• Een pragmatische en besluitvaardige houding, met een uitstekend gevoel voor prioriteiten en organisatie.
• Affiniteit met onderzoek en complexe (zorg)processen.
• Vermogen om mensen te coachen en te stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Sensitiviteit voor belangen en verhoudingen binnen een grote, academische organisatie.
• Je herkent jezelf in de Radboud manier van werken: betrokken, verbindend en ambitieus.

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.